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Flandre

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Commercieel Vertegenwoordiger – Lupulus - Belgian Brewery - Vlaanderen

Brouwerij Lupulus, opgericht in 2007, is een Belgisch familiebedrijf in volle expansie. Ze brouwt de Lupulus-bieren, kwaliteitsproducten die bekend staan voor hun voortreffelijke smaak.

Lupulus is internationaal op de markt gebracht en neemt stilaan een vooraanstaande plaats in tussen de meest bekende speciale bieren. Haar uitstekende reputatie heeft ze te danken aan de knowhow en de passie van haar brouwers.

Brouwerij “Lupulus” is gelegen in de provincie Luxemburg en bestaat uit ongeveer twintig dynamische en sympathieke medewerkers. Om onze aanwezigheid in België te ontwikkelen, zijn wij op zoek naar (m/v):

Commercieel Vertegenwoordiger – Lupulus

Verantwoordelijkheden:

In Antwerp, Limburg en Nederland zijn dit uw voornaamste verantwoordelijkheden:

  • Vertrouwensrelaties opbouwen met het volledige handelsnetwerk: cafés, restaurants, hotels, winkels, distributeurs,…
  • De verkoop en de zichtbaarheid van het merk Lupulus bevorderen.
  • Regelmatige contacten met en professionele opvolging van de klanten verzekeren.
  • Marketingtools ontwikkelen in functie van de commerciële doelstellingen.
  • Optimale relaties met de klanten opbouwen en onderhouden op lange termijn.
  • De concurrentie volgen en op de hoogte zijn van de evoluties in de sector.
  • Regelmatig en gestructureerd verslag uitbrengen over de evolutie van de ondernomen stappen.
Profiel:
  • U hebt al een eerste ervaring in de verkoop, de voorverkoop of de verkoopsondersteuning.
  • U bent vertrouwd met commerciële relaties en onderhandelingen.
  • U bent georganiseerd, autonoom, volhardend, resultaat- en klantgericht.
  • U hebt interesse in bieren en de verkoop.
  • U drukt zich vlot uit in het Nederlands (mondeling en schriftelijk) en in het Frans.
  • U bent bereid zich regelmatig te verplaatsen in het u toegewezen werkgebied.
  • U leef ideaal in Antwerp of in Limburg.
Aanbod:
  • Een commerciële functie in een gezellig bedrijf in volle expansie.
  • De mogelijkheid om Belgische kwaliteitsproducten te commercialiseren.
  • Gevarieerde contacten in heel het toegewezen werkgebied.
  • Mogelijkheden tot opleiding, ontwikkeling en evolutie op middellange en lange termijn.
  • Een aantrekkelijk salaris met extralegale voordelen, dat overeenstemt met uw ervaring.

PLC and safety instrumented systems engineer - Oil industry - Antwerpen

As a global energy leader, Total is the fourth oil and gas company worldwide and a major player in low-carbon energies.

The Group operates in 130 countries and employs 98,000 people. Total explores for, produces, transforms, markets and distributes energy in a variety of forms, to serve the end customer.

Total’s strategy is to become the responsible energy major, providing affordable, reliable and clean energy to as many people as possible.

In order to strengthen the team in Antwerpen, we are actively looking for a (m/f) :

PLC and safety instrumented systems engineer

Responibilities :
  • Develop and realize soft- and hardware modifications on safety PLCs, non-safety PLCs, machine monitoring systems, industrial networks and SIS.
  • Follow up and support the exploitation and maintenance works on PLCs, monitoring systems and industrial networks, including analysis of failures.
  • Provide technical and general support to other departments on PLC systems, monitoring systems and SIS competence.
  • Update periodically the long term capital investment plan, according life cycle of systems, to prevent obsoleteness.
  • Develop projects up to +/- 500 k€ , including coordination of engineering phases, procurement of materials and services, coordination of project works, start-up, commissioning and training.
  • Participate in large multidisciplinary projects, supporting development and realization of PLC aspects.
  • Manage SIS technical data, including validation of safety test instructions and calculated SIL levels.
  • Follow up support and spare parts contracts with third parties.
  • Update and develop technical procedures.
  • Take an active role in the international networks of Total.
Profile:
  • You are an engineer, or equivalent based on experience.
  • You have expertise in:
    • Classic instrumentation in a petrochemical environment.
    • Development and troubleshouting of various PLC and monitoring systems (preferentially: Honeywell FSC / Safety Manager, Hima Himatrix / Hiquad, Schneider Modicon, Bently Nevada).
    • Development and calculation of SIS (IEC61508, IEC61511).
  • You are fluent in both Dutch and English.
  • You demonstrate a high level of self-discipline, and have a high standard on quality and safety.
  • You have a pragmatic and analytical approach.
  • You are well organized and stress resilient.
  • You are a good communicator and a team player, and can also work independently in a complex and fast changing environment.
Offer:
  • The opportunity to join an innovative and globally renowned industrial company.
  • Development opportunities and a structured evolution plan.
  • Professional and stimulating challenges.
  • A competitive salary package, in line with your experience.

Autres opportunités de carrière

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Senior Software Developer - Medical Device - Liège

Founded in 2016, Oncoradiomics is an innovative and ambitious start-up established in Liège. Oncoradiomics‘s strategic goal is to « revolutionize precision medicine”, by applying advanced artificial intelligence to clinical imaging.

Oncoradiomics focuses on tailoring cancer care to the clinical, imaging, biological and genetic characteristics of an individual patient so that the best outcome can be achieved.

Oncoradiomics holds several international grants and patents and is continuously developing and connecting with leading industrial and academic players to advance healthcare and the life sciences.

Senior Software Developer

Responsibilities:

Reporting to the CTO, your mission is to develop and manage the lifecycle of medical image software. Your main responsibilities are:

  • You expand existing software to meet the request for new functionality.
  • You port existing software to other environments, e.g. Python or C++.
  • You optimize the performance and the design of existing software.
  • You implement algorithms published in literature.
  • You focus on creating fault-tolerant programming.
  • You establish multi-platform versions of the software package (Docker).
  • You write and execute system tests for existing code to ensure validation and verification.
  • You write documentation for regulatory clearance.
  • You create scalable, automated and customer-oriented solutions.
Profile:
  • Bachelor’s or Master’s degree in Computer Sciences, IT, Electrical Engineering or related field.
  • At least 3 years of experience in a Software Engineer position within the industry.
  • Experience in medical image analysis/processing is a strong asset.
  • In-depth understanding of medical image standards, e.g. DICOM.
  • Proficiency in Python scripting.
  • Strong command of C++ and Matlab programming languages. Java is a plus.
  • Very good organizational, analytical and problem-solving skills.
  • Ability to work autonomously and in a team when required.
  • Good oral and written communication skills in English. Any other language is an asset.
Offer:
  • A challenging and diversified position within a high-potential innovative start-up company.
  • To work in a dynamic, respectful and professional
  • International exposure, with learning and development opportunities.
  • An attractive compensation package in line with the position responsibilities and your experience.

Représentant Commercial Est de la France - Belgian Brewery - Est de la France

La Brasserie Caulier est une entreprise familiale de la région de Tournai, située à Péruwelz. La brasserie produit ses propres bières depuis près de 20 ans et jouit d’une excellente réputation dans le secteur.

L’équipe actuelle, composée de 17 passionnés, brasse des bières 100% naturelles, appliquant des méthodes de fabrication artisanales. La brasserie connaît une croissance importante depuis quelques années et vient d’entamer un vaste plan d’investissement qui lui permettra de doubler sa capacité de production.

Afin de soutenir la croissance de la Brasserie Caulier, nous sommes à la recherche d’un (h/f) :

Représentant Commercial Est de la France

Responsabilités :

Vous êtes responsable du développement des marques de la Brasserie pour l’ensemble des départements situés à l’Est de la France (Strasbourg, Troyes, Nice, Montpellier).

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Fixer les objectifs de vente annuels avec la direction commerciale.
  • Proposer les ressources et actions nécessaires à la réalisation des objectifs de vente.
  • Prospecter activement de nouveaux clients (CHR et distributeurs CHR).
  • Dynamiser le réseau de clients actuels afin d’atteindre les objectifs fixés.
  • Participer à diverses foires et manifestations, suivre l’évolution du secteur et assurer une veille concurrentielle.
  • Rapporter régulièrement et de manière structurée sur l’ensemble des démarches réalisées.
  • A terme, constituer et gérer l’équipe de commerciaux sur le secteur Est.
Profil :
  • Vos communiquez aisément, vous aimez convaincre, vous parvenez à dynamiser les équipes de ventes de vos clients.
  • Vous disposez d’une première expérience commerciale, de préférence dans le secteur CHR.
  • Vous êtes réellement passionné par le secteur de la bière et pouvez démontrer cette passion de manière concrète.
  • Vous êtes organisé, enthousiaste, autonome, flexible et osez prendre initiatives.
  • Vous disposez du permis B et prenez du plaisir à vous déplacer sur l’ensemble du secteur sous votre responsabilité. Idéalement, vous habitez entre Dijon et Lyon.
Offre :
  • Une fonction motivante, variée et socialement épanouissante.
  • L’opportunité de rejoindre une brasserie belge, familiale et conviviale, et de participer à sa forte croissance.
  • La possibilité de vous former aux meilleures techniques de vente et de marketing à court, moyen et long terme.
  • Un contrat à temps plein, un package salarial adapté à votre profil et une voiture de société.

Chief Executive Officer - Biotechnology - Bruxelles

ChemCom S.A est une société de biotechnologie basée à Bruxelles, sur le campus médical de l’Université Libre de Bruxelles, et qui emploie actuellement 15 personnes. ChemCom S.A est active dans la recherche et le développement de produits et de services liés aux applications chemosensorielles de l’olfaction et du goût.

La société a développé un nez humain artificiel clonant et exprimant l’ensemble des récepteurs olfactifs (GPCR) permettant non seulement la compréhension de la reconnaissance et de la discrimination d’odeurs, mais permettant également d’accéder à des applications nouvelles dans le domaine des arômes, des parfums et de la pharmacie.

Pour de plus amples informations, veuillez consulter chemcom.be

Dans le cadre du développement des activités de la société, nous recherchons activement un(e) :

Chief Executive Officer

Responsabilités :

Votre mission principale consiste à amener l’entreprise de sa phase de société active en R&D à un stade de commercialisation et de ventes de produits et services.

En tant que CEO, vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Déterminer la stratégie de la société et les objectifs sur le plan commercial, financier, managérial et technique, en concertation avec le Conseil d’Administration et les actionnaires.
  • Diriger et réaliser l’ensemble des opérations, et donner les orientations stratégiques à court/moyen/long terme.
  • Etablir le business plan annuel et veiller à sa réalisation (P&L) par une gestion efficace des opérations et un développement commercial actif.
  • Développer activement les ventes de produits et services.
  • Identifier les collaborations et partenariats pertinents, les contrats de licence et les opportunités commerciales.
  • Rechercher et développer des opportunités de business sur les marchés internationaux.
  • Participer activement au Conseil d’Administration et présider le Comité de Direction.
  • Promouvoir et entretenir des relations positives avec toutes les parties prenantes.
Profil :
  • Vous disposez d’un Master ou d’un PhD à orientation scientifique, économique ou commerciale. Un MBA additionnel est un atout.
  • Vous avez une expérience de minimum 10 ans dans des postes de direction en développement d’entreprise. Une expérience dans l’industrie des arômes et des parfums est un sérieux atout.
  • Vous êtes gestionnaire, résistant(e) au stress et doté de belles compétences analytiques.
  • Vous faites montre d’expériences avérées en business development/M&A.
  • Vous disposez d’un vaste réseau professionnel au sein de la communauté scientifique, de l’industrie des arômes et des parfums, ainsi que de la communauté des investisseurs et des finances.
  • Vous vous imposez par votre aisance relationnelle, votre capacité de négociation et votre sens aigu de la diplomatie.
  • Vous faites preuve de leadership et avez un esprit d’entrepreneur avéré.
  • Vous démontrez une excellente éthique de travail et un sens des relations interpersonnelles.
  • Vous communiquez couramment en anglais. La maîtrise du français est un atout.
Offre :
  • Une fonction challengeante à la tête d’une société ambitieuse et à haut potentiel.
  • L’occasion de promouvoir et de développer une entreprise innovante à l’échelle internationale.
  • Des contacts variés avec le monde des affaires, scientifique et la communauté des investisseurs.
  • Travailler dans un environnement à taille humaine, dynamique, respectueux et professionnel.
  • L’appui et le soutien du Conseil d’Administration.
  • Un salaire attractif assorti d’avantages extra-légaux, en phase avec votre expérience.

Regulatory Manager - Medical Device - Liège

Founded in 2016, Oncoradiomics is an innovative and ambitious start-up established in Liège. Oncoradiomics‘s strategic goal is to « revolutionize precision medicine”, by applying advanced artificial intelligence to clinical imaging.

Oncoradiomics focuses on tailoring cancer care to the clinical, imaging, biological and genetic characteristics of an individual patient so that the best outcome can be achieved.

Oncoradiomics holds several international grants and patents and is continuously developing and connecting with leading industrial and academic players to advance healthcare and the life sciences.

Regulatory Manager

Responsibilities:

As a Regulatory Manager, you lead and drive the execution of Oncoradiomics global regulatory strategy. Reporting to the CEO, you define and implement the regulatory policy in line with applicable directives, guidelines and legal requirements. Your main responsibilities are:

  • You drive regulatory strategy for EU/US markets: develop global regulatory strategies and drive the international product registration activities (with focus on EU, US, Canada, Australia, Japan, China and South Korea).
  • You prepare, organize, and submit global regulatory submissions/approvals.
  • You prepare and submit regulatory filings including, CE marking, FDA clearance (e.g. traditional and special 510(k) applications), letters to file, technical files, etc.
  • You ensure regulatory requirements for establishment registrations, device listings, and registration licensing is maintained.
  • You perform MDR and MDV complaint reporting assessments.
  • You support the product development team in the implementation of regulatory requirements, including review of design input, risk management, and test documentation.
  • You perform regulatory assessment of product changes.
  • You proactively interpret regulatory guidelines and regulations, anticipate concerns, educate, and integrate requirements into product development programs.
  • You review and approve marketing materials to ensure compliance with advertising and promotional regulations.
  • You support internal and external audits.
Profile:
  • Master or PhD in life sciences or equivalent through experience.
  • 5 to 10 years experience in a RA position in the (software solutions) MedTech sector.
  • Proven track record of building strong relationships with internal and external stakeholders.
  • Ability to maintain multiple projects and meet timelines, including change management skills.
  • Client-centered and solution-oriented, with hands-on and pragmatic mindset.
  • Excellent leadership, communication and interpersonal skills.
  • Fluency in English.
Offer:
  • A challenging and diversified position within a high-potential innovative start-up company.
  • To work in a dynamic, respectful and professional
  • International exposure, with learning and development opportunities.
  • An attractive compensation package in line with the position responsibilities and your experience.

Head of Regulatory Affairs - Biotechnology - Gosselies

Our client is a clinical stage biotech company leading the development of new therapies for rare diseases affecting the central nervous system. The company is backed by strong international investors.

The company’s leading program is currently in an ongoing phase II/III clinical trial in EU and US, with results expected in 2020. In the upcoming months, our client is planning to launch a clinical trial for a second orphan indication. For more information about the company, please contact us via recruitment@pahrtners.be

Founded in Spain, the company is opening a subsidiary in Gosselies (Belgium). In order to strengthen the team in Belgium, we are currently looking for a (m/f):

Head of Regulatory Affairs

Responsibilities:

As a Head of Regulatory Affairs, you serve as a key and active member of the director leadership team, making sure regulatory objectives are met. You lead the organization on regulatory affairs, coordinate with regulatory advisors and mentors and provide training and interpretation of global regulatory requirements to all company personnel.

Your main responsibilities are:

  • Provide regulatory strategy and lead all regulatory interactions.
  • Author or co-author all regulatory documents (background documents, orphan designations, other) with appropriate support as needed.
  • Serve as liaison with EMA/CHMP.
  • Coordinate all FDA interactions with the support of US personnel (contractor or internal).
Profile:
  • Master’s degree in life sciences or equivalent through experience.
  • 10 years of experience in regulatory affairs within pharma/biotech industry.
  • Experience with both FDA & EMA.
  • Experience on processes such as ODD, fast track designation, PRIME, breakthrough and/or pediatric review priority voucher.
  • Experience in small molecules and orphan drugs is an asset.
  • Flexible, good time management, team-working skills, stress resistant, ability to work proactively and independently.
  • Well-developed communication skills, problem solving skills, creative thinking.
  • Fluent in English. A good command of French and/or Catalan is an asset.
  • Prepared to travel to Spanish site regularly.
Offer:
  • An interesting position within a high-potential clinical stage biotech company.
  • The opportunity to work in a human-sized and multicultural team environment.
  • A variety of interesting contacts with international exposure.
  • An attractive salary package in line with the position responsibilities and your experience.

 

HR Consultant – Recrutement et Sélection - Consultance RH - Gosselies

PaHRtners est une entreprise belge de consultance en Ressources Humaines (RH). Nos bureaux sont situés à Woluwe-St-Lambert (Bruxelles), à Gosselies, à Mont-St-Guibert et à St-Georges-sur-Meuse (Wallonie).

Nous sommes notamment spécialisés dans le recrutement et la sélection de scientifiques, d’ingénieurs, d’experts et de top managers. Nous fournissons ces services principalement aux secteurs industriels et de la santé.

Les valeurs-clés sur lesquelles repose notre approche sont l’authenticité, la transparence et le respect. Consultez www.pahrtners.be ou contactez info@pahrtners.be pour plus d’information.

Pour renforcer l’équipe à Gosselies, nous recherchons actuellement un(e) :

HR Consultant – Recrutement et Sélection

Missions et responsabilités :

En tant que HR Consultant, vous contribuez activement au bon développement RH de nos clients. Après une solide formation, vous prenez graduellement le leadership et de l’autonomie sur les différentes responsabilités de la fonction, comme suit:

Recrutement et Sélection :

  • Rédiger et publier des annonces sur les sites Internet.
  • Identifier et attirer les profils pertinents en exploitant les outils modernes de recrutements : réseaux sociaux, bases de données, approche directe, cooptation, etc.
  • Participer occasionnellement à des événements externes de recrutement.
  • Contacter et présélectionner les profils identifiés, et assurer un suivi professionnel de leur candidature tout au long de la procédure de sélection.
  • Mener des entretiens de sélection, rédiger les rapports et fournir un feedback.
  • Prendre des références, avec accord préalable du candidat.

Gestion de la relation clientèle :

  • Développer un climat de confiance et maintenir des contacts réguliers avec les clients.
  • Détecter, comprendre et approfondir les besoins des clients.
  • Rapporter régulièrement l’avancement des démarches vers les clients.

Evaluation des compétences :

  • Réaliser des Assessment/Development Centers,
  • Rédiger les rapports et fournir un feedback au client et au candidat.

Projets, Administration et Reporting :

  • Mener à bien des projets visant l’amélioration du service.
  • Effectuer le suivi administratif des dossiers.
  • Rapporter de manière régulière l’évolution des démarches réalisées et de celles à venir vers le Responsable.
Profil :

Master en RH, Psychologie, Business, Sciences ou Ingénieur.

  • Une expérience professionnelle réussie dans le domaine est un réel atout. Les candidatures de jeunes (ou prochainement) diplômés sont également les bienvenues.
  • Une réelle motivation pour le monde du recrutement et la chasse de têtes.
  • Un intérêt pour le monde industriel et scientifique.
  • Rigoureux(se), autonome et proactif(ve). Convivialité et curiosité intellectuelle.
  • Bonne communication en français et en anglais. Le néerlandais est un réel atout.
  • Aisance avec l’informatique et le web.
  • Vous possédez le permis B et êtes disposé(e) à vous déplacer entre nos bureaux.
Offre :
  • Une fonction diversifiée et exigeante au sein d’une structure dynamique et professionnelle.
  • Une solide formation reconnue dans le monde du recrutement.
  • Une réelle opportunité d’apprentissage et de réalisations concrètes.
  • Une opportunité de travailler sur des recrutements locaux et internationaux.
  • Un accompagnement individualisé et une autonomie grandissante.
  • Des horaires flexibles, une ambiance de travail ouverte, stimulante et décontractée.
  • Un package salarial attractif et évolutif, en phase avec votre profil.

Responsable QHSE - Energie - Dunkerque

Dunkerque LNG (Dunkerque Liquefied Gaz Naturel) est une filiale à 65 % du groupe EDF SA, 25 % de l’opérateur belge Fluxys et 10 % de Total. L’exploitant du terminal méthanier de Dunkerque est Gaz-OPALE, filiale d’exploitation de Dunkerque LNG.

GAZ-OPALE est en charge de la conduite, de la maintenance et du respect des exigences HSE (Hygiène Sécurité et Environnement). Le terminal méthanier est un site ICPE (Installation Classée pour la Protection de l’Environnement) qui suit la directive SEVESO III seuil haut.

Responsable QHSE

Responsabilités :

En tant que Responsable QHSE, votre mission est de définir et coordonner la politique «qualité, hygiène, sécurité et environnement» de l’ensemble du terminal méthanier. Pour ce faire, vous pouvez compter sur une équipe de 2 personnes et sur un réseau de partenaires externes. Rapportant au Directeur d’Exploitation, vous faites partie du Comité de Direction de Dunkerque LNG.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Implémenter et coordonner le système de gestion de la sécurité : élaboration des plans d’urgence et mise en œuvre d’exercices.
  • Coordonner la sécurité du site, gérer et analyser les événements et incidents.
  • Évaluer et sensibiliser aux risques des postes de travail.
  • Participer au Comité d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT).
  • Obtenir la triple certification Iso 9001, 14001, OHSAS 18001 par la mise en œuvre de documents contrôlés.
  • Garantir la mise en œuvre des évolutions réglementaires et assurer la gestion des déchets.
  • Veiller à la bonne application des règles d’accès au site.
  • Participer aux astreintes de la cellule de crise opérationnelle à raison d’une semaine sur cinq.
Profil :
  • Vous êtes titulaire d’un Bac+5 QHSE, scientifique, ou équivalent par expérience.
  • Vous possédez une expérience réussie de 5 à 10 ans en tant que Responsable QHSE d’un site industriel type SEVESO. Une première expérience en management est un plus.
  • Vous communiquez aisément en français et en anglais.
  • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et faites preuve d’un esprit d’ouverture, d’écoute et de synthèse.
  • Vous appréciez le travail d’équipe et possédez une grande aisance relationnelle.
  • Vous êtes habitué(e) à travailler dans un environnement structuré et exigeant (ISO 9001-14001, OHSAS 18001).
  • Vous êtes basé(e) dans les environs de Dunkerque et êtes disposé(e) à vous déplacer ponctuellement en France et à l’étranger (Bruxelles, Zeebrugge, etc.)
Offre :
  • Une fonction stimulante au sein d’un environnement diversifié.
  • L’opportunité de rejoindre un acteur majeur dans l’industrie du gaz en Europe.
  • Des challenges et des contacts variés au sein et en dehors de l’organisation.
  • Des opportunités de développement et de formations.
  • Un salaire attractif reprenant des avantages extra-légaux avantageux.

Research Assistant – Flow Cytometry and Serology – Evenings and weekends – - Bio-Pharma/Biotech - Gosselies

Caprion Biosciences, a contract research organisation with facilities in Montreal (Canada) and Gosselies (Belgium), offers analytical services to biopharmaceutical companies for the characterization of the human immune response in pre-clinical and clinical samples.

Caprion operates globally, with partners in North America, Europe and Asia, including large pharmaceutical companies and biotechs.

In the context of its growing immune monitoring service offering, Caprion is looking to hire a Research Assistant for its flow cytometry and serology platforms, for its site in Gosselies, Belgium.

Research Assistant – Flow Cytometry and Serology – Evenings and weekends

Function :

Reporting to the Associate Director, Operations and working closely with Principal Scientists, the Research Assistant will work within a team focusing on the characterization of the cellular (ELISPOT and various flow cytometry assays such as phenotyping of PBMC, detection of intra-cellular cytokines, etc) and of the humoral (ELISA, Luminex, viral neutralization tests, etc) immune response. You will receive a strong training to further develop your skills in cellular and humoral immunology.

Tasks include :

  • Perform immunoassays according to current standard operating procedures;
  • Participate to the writing and/or to the review of method SOP and worksheets;
  • Manage reagents inventories and orders;
  • Participate to the technical management of the laboratory;
  • Perform work according to internal quality standards, apply relevant Quality System procedures and participate to the continuous improvement of Quality documents;
  • Attend relevant internal training activities;
Profile of the applicant :

The applicant must hold a bachelor degree or a master’s degree (or the equivalent) in a life science discipline such as biology, medical biology or biochemistry/biotechnology.  Practical knowledge of techniques related to cellular and humoral immunology is required.  Experience in cell culture and handling infectious materials in BL2+ environment is an asset.

The applicant must :

  • Demonstrate excellent organisational skills.
  • Demonstrate schedule adaptability and flexibility.
  • Must be able to work evenings and weekend hours.
  • Be willing to actively participate to the generation, the implementation and the continuous improvement of laboratory processes.
  • Be willing to work in a Quality environment (ISO17025, GCLP, GMP) and apply good documentation procedures (GDP).
  • Be functional in French (spoken and written) and have a functional knowledge of written English. Knowledge of spoken English is an asset.
Offer :
  • Full time permanent contract, with possibility of rapid start.
  • Diversified tasks and responsibilities and interesting projects.
  • A professional, dynamic and stimulating work environment.
  • Strong training and development opportunities.
  • A competitive salary package including benefits (and premium for evenings and weekend hours), adapted to your experience and the context.

HR Consultant – Recrutement et Sélection - Consultance RH - Saint-Georges-Sur-Meuse

PaHRtners est une entreprise belge de consultance en Ressources Humaines (RH). Nos bureaux sont situés à Woluwe-St-Lambert (Bruxelles), à Gosselies, à Mont-St-Guibert et à St-Georges-sur-Meuse (Wallonie).

Nous sommes notamment spécialisés dans le recrutement et la sélection de scientifiques, d’ingénieurs, d’experts et de top managers. Nous fournissons ces services principalement aux secteurs industriels et de la santé.

Les valeurs-clés sur lesquelles repose notre approche sont l’authenticité, la transparence et le respect. Consultez www.pahrtners.be ou contactez info@pahrtners.be pour plus d’information.

Pour renforcer l’équipe à Liège, nous recherchons actuellement un(e) :

HR Consultant – Recrutement et Sélection

Missions et responsabilités :

En tant que HR Consultant, vous contribuez activement au bon développement RH de nos clients. Après une solide formation, vous prenez graduellement le leadership et de l’autonomie sur les différentes responsabilités de la fonction, comme suit:

Recrutement et Sélection :

  • Rédiger et publier des annonces sur les sites Internet.
  • Identifier et attirer les profils pertinents en exploitant les outils modernes de recrutements : réseaux sociaux, bases de données, approche directe, cooptation, etc.
  • Participer occasionnellement à des événements externes de recrutement.
  • Contacter et présélectionner les profils identifiés, et assurer un suivi professionnel de leur candidature tout au long de la procédure de sélection.
  • Mener des entretiens de sélection, rédiger les rapports et fournir un feedback.
  • Prendre des références, avec accord préalable du candidat.

Gestion de la relation clientèle :

  • Développer un climat de confiance et maintenir des contacts réguliers avec les clients.
  • Détecter, comprendre et approfondir les besoins des clients.
  • Rapporter régulièrement l’avancement des démarches vers les clients.

Evaluation des compétences :

  • Réaliser des Assessment/Development Centers,
  • Rédiger les rapports et fournir un feedback au client et au candidat.

Projets, Administration et Reporting :

  • Mener à bien des projets visant l’amélioration du service.
  • Effectuer le suivi administratif des dossiers.
  • Rapporter de manière régulière l’évolution des démarches réalisées et de celles à venir vers le Responsable.
Profil :
  • Master en RH, Psychologie, Business, Sciences ou Ingénieur.
  • Une expérience professionnelle réussie dans le domaine est un réel atout. Les candidatures de jeunes (ou prochainement) diplômés sont également les bienvenues.
  • Une réelle motivation pour le monde du recrutement et la chasse de têtes.
  • Un intérêt pour le monde industriel et scientifique.
  • Rigoureux(se), autonome et proactif(ve). Convivialité et curiosité intellectuelle.
  • Bonne communication en français et en anglais. Le néerlandais est un réel atout.
  • Aisance avec l’informatique et le web.
  • Vous possédez le permis B et êtes disposé(e) à vous déplacer entre nos bureaux.
Offre :
  • Une fonction diversifiée et exigeante au sein d’une structure dynamique et professionnelle.
  • Une solide formation reconnue dans le monde du recrutement.
  • Une réelle opportunité d’apprentissage et de réalisations concrètes.
  • Une opportunité de travailler sur des recrutements locaux et internationaux.
  • Un accompagnement individualisé et une autonomie grandissante.
  • Des horaires flexibles, une ambiance de travail ouverte, stimulante et décontractée.
  • Un package salarial attractif et évolutif, en phase avec votre profil.

Ingénieur Commercial Grands Comptes - Energie - Paris

Dunkerque LNG est en charge de l’exploitation et de la commercialisation du terminal méthanier de Dunkerque, deuxième plus grand terminal méthanier d’Europe continentale.

Fort d’un chiffre d’affaire annuel de 190€ millions, Dunkerque LNG est un atout majeur dans le développement de la stratégie d’approvisionnement en gaz du groupe EDF en raison de son raccordement unique à deux marchés de consommation : la France et la Belgique.

La société est composée d’une vingtaine de collaborateurs répartis sur les sites de Dunkerque et de Paris La Défense.

Afin de renforcer l’équipe commerciale de Dunkerque LNG à Paris, nous sommes activement à la recherche d’un (h/f) :

Ingénieur Commercial Grands Comptes

Responsabilités :

En tant qu’Ingénieur Commercial Grands Comptes, vous participez activement au développement du terminal tant d’un point de vue commercial qu’opérationnel. Rapportant au Directeur Commercial, vous êtes responsable de la relation commerciale avec les clients et les différents partenaires de Dunkerque LNG.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Entretenir et développer la relation commerciale avec les clients de Dunkerque LNG, EDF et Total.
  • Veiller au respect des contrats de réservation de capacité et de leur mise en œuvre opérationnelle.
  • Supporter la Direction Commerciale dans le pilotage de la relation contractuelle et/ou opérationnelle des prestataires : suivi du contrat de service, lancement et réception de nouveaux développements, etc.
  • Prospecter de nouveaux clients, notamment en participant à différents forums et salons industriels.
  • Planifier et gérer l’activité du terminal : bateaux, émission, stock, etc.
  • Rapporter de manière régulière la performance commerciale et opérationnelle du terminal.
  • Participer aux astreintes de soutien à raison d’une semaine sur quatre.
Profil :
  • Vous êtes titulaire d’un Bac+5 de type école de commerce, d’ingénieur ou universitaire.
  • Vous disposez de 10 ans d’expérience dans une fonction commerciale dans le secteur gazier.
  • Vous êtes orienté(e) clientèle, résultats et solutions, et doté(e) d’un très bon relationnel.
  • Vous êtes flexible, autonome, organisé(e), analytique et rigoureux(se).
  • Vous communiquez aisément en Français et en Anglais.
  • Vous êtes basé(e) à Paris La Défense et disposé(e) à vous déplacer de manière régulière à Dunkerque et ponctuellement à travers le monde.
Offre :
  • Une fonction stimulante au sein d’un environnement diversifié.
  • L’opportunité de rejoindre un acteur majeur dans l’industrie du gaz en Europe.
  • Des challenges et des contacts variés au sein et en dehors de l’organisation.
  • Des opportunités de développement et de formations.
  • Un salaire attractif reprenant des avantages extra-légaux avantageux.