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Senior Security Management Consultant - IT & Consultancy Solutions - Louvain-la-Neuve

Fondée en 2015, PROCSIMA-GROUP est une entreprise spécialisée en sécurité informatique. PROCSIMA-GROUP aide les entreprises à protéger leurs informations et leurs données contre les attaques externes et internes de toute nature, et à assurer la bonne performance de leurs systèmes ainsi que la bonne disponibilité de leurs services.

Située à Louvain-la-Neuve et composée d’une quinzaine de consultants, PROCSIMA-GROUP vise à devenir le leader belge de la cyber protection en fournissant des services, de la consultance et des solutions à haute valeur ajoutée, tels que : services d’audit & reviews, protection des données, stratégie, architecture, gouvernance, GDPR, etc.

Pour de plus amples informations, veuillez consulter http://www.procsima-group.eu.

Afin de renforcer l’équipe, nous sommes activement à la recherche (CDI ou freelance) d’un(e) :

Senior Security Management Consultant

Responsabilités :

En tant que Senior Security Management Consultant, vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Réaliser des audits et études sur l’état du système de gestion de la sécurité des entreprises (ISMS).
  • Conseiller le client en fournissant des recommandations concrètes.
  • Proposer au client une feuille de route et une stratégie à court, moyen et long terme.
  • Accompagner le client dans ses projets d’amélioration et à la mise en place de la stratégie.
  • S’assurer que la gouvernance est mise en place de manière effective au niveau opérationnel ainsi que dans tous les départements de l’entreprise.
  • Participer à des projets en tant que conseiller, coach et designer des politiques et processus de gestion de la sécurité.
  • Conduire et effectuer des campagnes de sensibilisation et de formation des employés.
Profil :
  • Minimum 7 ans d’expérience dans une position similaire en IT, dont 5 ans dans le domaine de la consultance et security management/security governance.
  • Vous possédez une bonne connaissance générale des systèmes de sécurité (firewalls, proxys, IDS/IPS, SIEM, IAM, etc.), ainsi que de l’Ethical Hacking (EC Council ou similaire).
  • Vous maitrisez la gestion de projet (Prince2, PMI ou Agile), et avez une bonne connaissance des systèmes de gouvernance ITIL et CobiT. Une certification CISM ou CISSP est un sérieux atout.
  • Vous êtes pragmatique, organisé(e), autonome, et doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse.
  • Vous faites montre de leadership, de proactivité et aimez coordonner des projets.
  • Vous faites preuve d’un esprit d’équipe développé et avez de bonnes compétences communicationnelles et d’écoute.
  • Vous possédez de très bonnes capacités rédactionnelles.
  • Vous communiquez aisément en français. La connaissance de l’anglais/néerlandais est un atout.
  • Vous êtes disposé(e) à vous déplacer en fonction des missions (Bruxelles, Wallonie).
Offre :
  • Intégrer une entreprise en pleine croissance proposant des solutions innovantes et variées.
  • Une fonction challengeante et diversifiée dans un secteur en plein développement.
  • L’opportunité de travailler sur divers projets pour le compte de différents clients.
  • La possibilité de travailler sous contrat à durée indéterminée ou en tant que freelance.
  • Une offre salariale attrayante, assortie d’avantages extralégaux compétitifs en phase avec votre expérience.
  • Un plan de formation en ligne avec des objectifs de développement clairs.

Ingénieur Support - FMCG - Spa

Leader du marché dans le Benelux, SPADEL est spécialisé dans la production et la commercialisation d’eaux minérales naturelles, d’eaux de source, d’eaux aromatisées et de limonades. Spadel doit notamment son succès à ses marques Spa et Bru.

En tant qu’entreprise familiale indépendante belge, la société compte plus de 1.300 collaborateurs actifs dans 4 pays (Belgique, France, Royaume-Uni et Bulgarie). Rejoindre Spadel, c’est rejoindre une équipe dont les valeurs sont Togetherness, Agility, Ownership et Excellence.

Afin de renforcer la pétillante équipe de Spadel, nous sommes à la recherche d’un (m/f) :

Ingénieur Support

Responsabilités :

En tant qu’Ingénieur Support, vous prenez en charge divers projets d’Amélioration Continue, de mise en œuvre de nos politiques Environnement, Qualité ou de gestion de la production.  En collaboration avec les Line Managers et les travailleurs, vous aidez à la standardisation des modes opératoires et au suivi de la production.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Identifier les manquements au niveau des procédures écrites, principalement pour le département de la production.
  • Récolter les informations nécessaires à la rédaction de modes opératoires auprès des collaborateurs.
  • Analyser et challenger les processus actuels en vue de proposer des pistes d’amélioration.
  • Rédiger et mettre à jour les procédures écrites de façon claire et détaillée.
  • Standardiser les procédures en place et les canaux de communication.
  • Rendre accessible le contenu des modes opératoires par des formats visuels (photos, vidéos, etc.) ou des supports numériques.
  • S’assurer que les procédures mises à jour soient mises à la disposition de l’ensemble du personnel.
  • Supporter le management en place et vous former à la gestion des équipes.
  • Assurer des reportings réguliers et la gestion administrative des dossiers de subsides notamment.
Profil :
  • Vous êtes titulaire d’un Master Ingénieur Agronome ou Industriel.
  • Vous démontrez de bonnes compétences relationnelles et d’écoute.
  • Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles (rédaction de documents clairs et concis).
  • Vous êtes analytique, synthétique, organisé(e) et autonome.
  • Vous faites preuve de pro-activité, de curiosité et de créativité.
  • Vous maitrisez le français, tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Vous faites preuve de flexibilité dans votre horaire de travail.
Offre :
  • Une fonction challengeante et diversifiée au sein d’une entreprise reconnue.
  • L’opportunité d’apporter un support efficace qui sera apprécié par toute l’équipe.
  • Intégrer une entreprise aux fortes valeurs qui met l’accent sur le développement durable.
  • La possibilité d’évoluer rapidement et d’acquérir de nouvelles responsabilités.
  • Des challenges et des contacts variés au sein de Spadel.

 Marketing Manager – Food Supplements/ Probiotics - Bio-Pharma/Biotech - Mont-Saint-Guibert

A-MANSIA is a biotech company focusing on microbiome therapeutics addressing human health issues like obesity and related disorders. The mission of A-MANSIA is to provide innovative solutions based on microbiome therapeutics.

Based in Mont-Saint-Guibert (30km from Brussels) and reinforced by its 22 million euros fundraising success, A-Mansia is searching for a dynamic and enthusiastic person to strengthen the team. For more information about the company and the technology, please contact us via recruitment@pahrtners.be.

A-Mansia offers a French, Dutch and English-speaking environment, culturally diversified and located in the heart of Europe, in Belgium, within easy reach of several European Capitals.

To strengthen the team in Mont-Saint-Guibert, we’re looking for an (m/f):

 Marketing Manager – Food Supplements/ Probiotics

As Marketing Manager, you lead the company’s marketing strategy and its implementation so as to build a strong and innovative microbiome platform into the nutrition field. Reporting to the CEO, you are responsible for the product portfolio management in an international context.

Your main responsibilities are as follows:
  • Define the brand’s strategy and architecture, with a high sense of market differentiation and this within a “prescription” business model.
  • Develop a scientific product positioning so as to build a consistent communication in both BtoB for the health practitioners and in B2C : congresses, web, social networks, specialised newspapers and public relations.
  • Set up operational marketing tools in order to support sales forces.
  • Develop training and methodology tools for health professionals.
  • Define the products’ and the brand’s design and graphical charter.
  • Participate to the development of an innovative and high quality products policy.
  • Report work evolution on a regular basis.
Profile:
  • You are either MD, or PhD, or Master in Sciences and preferably complemented with an MBA, with at least 5 to 10 years of experience in a Product/Marketing Manager position in food supplement, probiotics, nutraceutics, and ideally within an international context.
  • You are experienced and have a strong track record in brand and product portfolio management role ideally within a prescription distribution model.
  • You have a good understanding of microbiology, medical physiology and nutrition. Understanding and possibly experienced into the Microbiome field is a plus.
  • You have a good command of the European nutritional regulations, and international knowledge is a plus.
  • You are recognized as a pragmatic and result driven manager and you look for a hands‑on position in a cutting-edge scientific field.
  • Analytical, rigorous, detail-oriented, autonomous, committed and flexible.
  • Excellent oral and written communication skills in English. The command of French and/or Dutch is a plus.
  • Strong team spirit and excellent interpersonal skills.
Offer:
  • A strategic leading position with a high potential innovative and young biotech company
  • To work in a human-sized, innovative, collaborative and respectful environment
  • To take part in a challenging and cutting-edge development program in Microbiome nutrition.
  • An attractive compensation package in line with the position’s responsibilities and your experience.

Technical Advisor - Automobile - Brussels

Based in Brussels (Belgium), FIGIEFA is the European federation and political representative of the independent wholesalers and retailers of automotive replacement parts. Together with its 19 national European Member State members, it represents the interests of more than 30.000 companies trading with vehicle parts, components and accessories throughout Europe.

The aim of FIGIEFA is to safeguard a legislative environment in the EU that provides access to technical information, to the ‘connected vehicle’ and its in-vehicle data as well as to replacement parts/equipment as the basis for free and fair competition in the automotive aftermarket in a rapidly changing automotive technology environment.

In order to support the activities of its office in Brussels, we are currently looking for a (m/f):

Technical Advisor

Responsibilities:

As a Technical Advisor, you manage all technical and ‘connected vehicle’ IT-related dossiers and processes in connection with FIGIEFA’s activities in the area of the automotive aftermarket.

Your main responsibilities are:

  • Advise FIGIEFA in all technical and ‘connected vehicle’ IT-related matters.
  • Participate in meetings (in Brussels or EU) and take responsibility for the management of technical subjects and dossiers (e.g. telematics, EC type-approval legislation).
  • Support the FIGIEFA Secretariat in its information activities and meetings.
  • Advise and prepare answers on upcoming questions from the EU institutions and help in the preparation of position papers.
  • Liaise with FIGIEFA’s partner alliance AFCAR (Alliance for the Freedom of Car Repair in the EU).
  • Communicate with FIGIEFA legal/political experts and work out common strategies, statements, papers and positions.
  • Report results and work evolution on a regular basis.
Profile:
  • You are an experienced automotive technical expert or are experienced in vehicle-related IT technologies around the ‘connected vehicle’ (e.g. telematics and cybersecurity).
  • You are, preferably, specialised in vehicle communication, vehicle design/functionality, diagnostics or contemporary and developing vehicle technologies.
  • You have excellent oral and written communication skills in English and strong interpersonal skills.
  • You are flexible, proactive, and able to work on your own as well as in close cooperation with the FIGIEFA Secretariat.
  • You are able to assess the business consequences of new legislation, automotive technologies and vehicle related services.
  • You are ready to travel frequently to other European countries.
Offer:
  • A challenging position within a multi-national and political environment that tackles a wide range of technical issues.
  • The opportunity to support and promote free and fair competition in the automotive aftermarket and to safeguard a legislative environment at EU level.
  • Various contacts with European and international institutions while representing the interests of FIGIEFA members.
  • An attractive salary package in line with the position responsibilities and your experience.

Ethical Hacker - IT & Consultancy Solutions - Louvain-la-Neuve

Fondée en 2015, PROCSIMA-GROUP est une entreprise spécialisée en sécurité informatique. PROCSIMA-GROUP aide les entreprises à protéger leurs informations et leurs données contre les attaques externes et internes de toute nature, et à assurer la bonne performance de leurs systèmes ainsi que la bonne disponibilité de leurs services.

Située à Louvain-la-Neuve et composée d’une quinzaine de consultants, PROCSIMA-GROUP vise à devenir le leader belge de la cyber protection en fournissant des services, de la consultance et des solutions à haute valeur ajoutée, tels que : services d’audit & reviews, protection des données, stratégie, architecture, gouvernance, GDPR, etc.

Pour de plus amples informations, veuillez consulter http://www.procsima-group.eu.

Afin de renforcer l’équipe, nous sommes activement à la recherche (CDI ou freelance) d’un(e) :

Ethical Hacker

 Responsabilités :

En tant qu’Ethical Hacker, vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Réaliser des audits et études des infrastructures et des applications en réalisant des tests d’intrusion et des scans de vulnérabilité.
  • Conseiller le client en fournissant des recommandations concrètes.
  • Proposer au client une feuille de route et une stratégie à court, moyen et long terme.
  • Accompagner le client dans ses projets d’amélioration et à la mise en place de la stratégie.
Profil :
  • Vous disposez d’une à trois années d’expérience dans une position similaire. Les profils juniors sont également les bienvenus.
  • Vous avez une formation en Ethical Hacking (CEH, OSCP, CSX) et de bonnes notions d’ISO27001.
  • Vous possédez une bonne connaissance générale des réseaux (LAN, WAN). La connaissance des réseaux IOT et des équipements SCADA et LYNX est un plus.
  • Vous connaissez les systèmes (Windows Server, Redhat), des outils de hacking (Kali Linux) et de scanning de vulnérabilité (Qualys, Nessus, Rapid7).
  • Vous êtes minutieux(se), méthodique, organisé(e), et doté(e) d’un bon esprit d’analyse.
  • Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles (rédaction de documents clairs et concis), avez de bonnes compétences communicationnelles et aptitudes de présentation.
  • Vous communiquez aisément en français et en anglais.
  • Vous êtes disposé(e) à vous déplacer en fonction des missions (Bruxelles, Wallonie).
Offre :
  • Intégrer une entreprise en pleine croissance proposant des solutions innovantes et variées.
  • Une fonction challengeante et diversifiée dans un secteur en plein développement.
  • L’opportunité de travailler sur divers projets pour le compte de différents clients.
  • La possibilité de travailler sous contrat à durée indéterminée ou en tant que freelance.
  • Une offre salariale attrayante, assortie d’avantages extralégaux compétitifs en phase avec votre expérience.
  • Un plan de formation aligné sur des objectifs de développement clairs.

Laboratory Manager - FMCG, Food Services - Spa

Leader du marché dans le Benelux, SPADEL est spécialisé dans la production et la commercialisation d’eaux minérales naturelles, d’eaux de source, d’eaux aromatisées et de limonades. Spadel doit notamment son succès à ses marques Spa et Bru.

En tant qu’entreprise familiale indépendante belge, la société compte plus de 1.300 collaborateurs actifs dans 4 pays (Belgique, France, Royaume-Uni et Bulgarie). Rejoindre Spadel, c’est rejoindre une équipe une équipe dont les valeurs sont Togetherness, Agility, Ownership et Excellence.

Spadel dispose d’un laboratoire de référence dans le domaine de l’eau et des limonades. Ce laboratoire, basé à Spa, est animé par une équipe de huit personnes.

Afin de renforcer la pétillante équipe de Spadel, nous sommes à la recherche d’un (m/f) :

Laboratory Manager

Responsabilités :

En tant que Laboratory Manager, vous dirigez le laboratoire, ses opérations quotidiennes ainsi que son équipe. Vous participez à la définition et la mise en œuvre des méthodes d’analyse utilisées. Vous supervisez une équipe de 6 analystes de laboratoire.

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Organiser les activités du laboratoire en s’adaptant aux délais et aux besoins des autres départements.
  • Fournir un support technique aux membres de l’équipe dans les analyses.
  • Interpréter et exploiter des résultats d’analyses et des données statistiques.
  • Définir et adapter des procédures et méthodes d’analyses de contrôle.
  • Veiller à la bonne gestion budgétaire du matériel de laboratoire (remplacement et fonctionnement des équipements).
  • Identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements et/ou les anomalies et proposer des solutions pertinentes.
  • Travailler en étroite collaboration avec les membres de tous les laboratoires de Spadel.
Profil :
  • Vous êtes titulaire d’un Master en (micro)-Biologie, Chimie ou Biochimie.
  • Vous possédez une expérience réussie de 5 à 10 ans dans un laboratoire.
  • Vous possédez une excellente maitrise de la norme ISO 17025.
  • Vous êtes familier(ère) aux principes d’analyse (ex : HPLC, ICPNS, microbiologie pathogène, etc.).
  • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
  • Vous êtes habitué(e) à travailler dans un environnement structuré et exigeant.
  • Vous communiquez aisément en français et en anglais (oral et écrit).
  • Vous êtes ouvert(e) à vous déplacer ponctuellement vers les autres laboratoires du Groupe (2 à 3 fois/an).
Offre :
  • Une fonction challengeante au sein d’un laboratoire doté d’un matériel à la pointe de la technologie.
  • Intégrer une entreprise aux fortes valeurs qui priorise le développement durable.
  • Un contrat à durée indéterminée à temps plein.
  • Un salaire attractif assorti d’avantages extra-légaux, en phase avec votre expérience.

Gestionnaire de production - Industry - Herstal

Fondée en 1924, POMMEE est active dans la chaudronnerie métallique. Cette société basée à Herstal conçoit et fabrique sur mesure des équipements soudés comme des réservoirs et de la tuyauterie requises pour le stockage et le traitement des fluides sous pression (ex : dissolveurs, séparateurs d’air, réservoirs hydrophores, réacteurs, filtres… ).

Aujourd’hui composée de 15 personnes dont 10 en production, Pommee est reconnue pour la qualité de ses produits et services. Pour renforcer ce mouvement, Pommee s’est dotée d’un système qualité certifié ISO 9001. En plein développement, Pommee a également investi dans des moyens informatiques les plus pointus pour concevoir les pièces et réaliser les plans.

Afin de renforcer l’équipe de Pommee, nous sommes à la recherche d’un (m/f) :

Gestionnaire de Production

Responsabilités :

En tant que Gestionnaire de Production, vous établissez le planning et organisez le travail et les ressources disponibles afin de garantir le bon fonctionnement de la production. Tout en rapportant directement au Directeur Général, vous veillez à coordonner et optimiser le fonctionnement de la production.

Vos principales responsabilités sont les suivantes:

  • Établir le planning de la production et répartir le travail à l’équipe pour respecter les délais.
  • Maintenir le rendement et assurer la qualité des projets.
  • Coordonner les différents départements pour assurer la disponibilités des pièces et la réalisation des projets.
  • Optimiser les méthodes de production et résoudre les problèmes concrets de l’atelier.
  • Développer les compétences et performances de l’équipe.
  • En termes d’évolution, vous serez amené(e) à prendre des responsabilités complémentaires en tenant compte de vos compétences, de votre expériences et de vos affinités.
Profil :
  • Vous êtes titulaire d’un Baccalauréat (Dessin industriel, mécanique ou électromécanique) ou d’un Master d’Ingénieur Industriel.
  • Vous disposez idéalement d’une expérience professionnelle en milieu industriel.
  • Vous démontrez une certaine aisance en lecture de plans techniques.
  • Des connaissances en soudure est un réel atout.
  • Vous communiquez aisément et aimez motiver et coordonner les équipes.
  • Vous faites preuve de leadership.
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), proactif(ve) et fiable.
  • Vous parlez couramment Français. Des connaissances de base en anglais sont un plus.
Offre :
  • Une fonction diversifiée en étant acteur d’une industrie reconnue pour la qualité de ses produits.
  • Intégrer une équipe conviviale au sein d’une entreprise en plein développement.
  • L’opportunité d’acquérir de nouvelles responsabilités au sein de cette fonction.
  • Un salaire attractif reprenant des avantages extra-légaux en phase avec votre expérience.

Research Assistant – Flow Cytometry and Serology - Bio-Pharma/Biotech - Gosselies

Caprion Biosciences is a contract research organisation with facilities in Montreal (Canada) and Gosselies (Belgium). Caprion Biosciences offers analytical services to biopharmaceutical companies ranging from mass spectrometry-based analytical services to the characterization of the human immune response in clinical samples.

Caprion Biosciences operates globally, with partners in North America, Europe and Asia, including large pharmaceutical companies and biotech companies.

In the context of its growing immune monitoring service offering in Gosselies (Belgium), we are looking for a (m/f):

Research Assistant – Flow Cytometry and Serology

Responsibilities :

Reporting to the Laboratory Manager and working closely with Principal Scientists, the Research Assistant will work within a team focusing on the characterization of the cellular (ELISPOT and various flow cytometry assays such as phenotyping of PBMC, detection of intra-cellular cytokines, etc) and of the humoral (ELISA, Luminex, viral neutralization tests, etc) immune response.

Tasks include :

  • Perform immunoassays according to current standard operating procedures;
  • Participate to the writing and/or to the review of method SOP and worksheets;
  • Manage reagents inventories and orders;
  • Participate to the technical management of the laboratory;
  • Perform work according to internal quality standards, apply relevant Quality System procedures and participate to the continuous improvement of Quality documents;
  • Attend relevant internal training activities;
  • Depending on the experience level of the candidate, additional tasks may include:
    • Act as a leader in the laboratory for specific studies;
    • Work with the Principal Scientist to prepare experimental plans needed for the conduct of immune monitoring assays;
    • Participate in the development and qualification/validation of complex methods;
    • Participate in experiment planning and problem solving.
Profile :

The applicant must hold a bachelor degree or a master’s degree (or the equivalent) in a life science discipline such as biology, medical biology or biochemistry/biotechnology and demonstrate a relevant laboratory experience. Theoretical and practical knowledge of techniques related to cellular and humoral immunology is required. Experience in cell culture and handling infectious materials in BL2+ environment is an asset.

The applicant must :

  • Demonstrate excellent organisational skills.
  • Demonstrate schedule adaptability and flexibility.
  • Be willing to actively participate to the generation, the implementation and the continuous improvement of laboratory processes.
  • Be willing to work in a Quality environment (ISO17025, GCLP, GMP) and apply good documentation procedures (GDP).
  • Be functional in French (spoken and written) and have a functional knowledge of written English. Knowledge spoken English is an asset.
Offer :
  • Full time permanent contract, with possibility of rapid start.
  • Diversified tasks and responsibilities and interesting projects.
  • A professional, dynamic and stimulating work environment.
  • Training and development opportunities.
  • A competitive salary package including benefits, adapted to your experience and the context.

PKI Engineer and Architect - IT & Consultancy Solutions - Louvain-la-Neuve

Fondée en 2015, PROCSIMA-GROUP est une entreprise spécialisée en sécurité informatique. PROCSIMA-GROUP aide les entreprises à protéger leurs informations et leurs données contre les attaques externes et internes de toute nature, et à assurer la bonne performance de leurs systèmes ainsi que la bonne disponibilité de leurs services.

Située à Louvain-la-Neuve et composée d’une quinzaine de consultants, PROCSIMA-GROUP vise à devenir le leader belge de la cyber protection en fournissant des services, de la consultance et des solutions à haute valeur ajoutée, tels que : services d’audit & reviews, protection des données, stratégie, architecture, gouvernance, GDPR, etc.

Pour de plus amples informations, veuillez consulter http://www.procsima-group.eu.

Afin de renforcer l’équipe, nous sommes activement à la recherche (CDI ou freelance) d’un(e) :

PKI Engineer and Architect

Responsabilités :

En tant que PKI Engineer and Architect, vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Réaliser des audits et études d’architecture de gestion des clés cryptographiques et certificats.
  • Conseiller le client en fournissant des recommandations concrètes.
  • Proposer au client une feuille de route et une stratégie à court, moyen et long terme.
  • Accompagner le client dans ses projets d’amélioration ou de mise en place de la gestion des clés cryptographiques et certificats et de son infrastructure (PKI, HSM).
  • Participer à des projets en tant qu’ingénieur spécialisé en gestion des clés cryptographiques et certificats, PKI et HSM.
  • Créer les designs avec méthode et conseiller les équipes projets et opérationnelles.
  • Rédiger les procédures et politiques de gestion des clés cryptographiques et certificats.
Profil :
  • Vous disposez idéalement de 3 à 5 ans d’expérience dans une position similaire. Les profils juniors sont également les bienvenus.
  • Vous possédez une bonne connaissance générale des réseaux (LAN, WAN), et des équipements et logiciels composant les PKI. La connaissance des réseaux IOT est un plus.
  • Vous connaissez les systèmes (Windows Server, Redhat) ainsi que les architectures HSM.
  • Vous avez des notions de gestion de projet (Prince2 ou PMI), et avez une bonne connaissance des systèmes de gouvernance ITIL et CobiT. La maitrise de normes de sécurité est un atout.
  • Vous êtes pragmatique, organisé(e), autonome, assertif(ve) et bon coordinateur.
  • Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles (rédaction de documents clairs et concis).
  • Vous avez de bonnes compétences communicationnelles et d’écoute.
  • Vous communiquez aisément en français et en anglais.
  • Vous êtes disposé(e) à vous déplacer en fonction des missions (Bruxelles, Wallonie).
Offre :
  • Intégrer une entreprise en pleine croissance proposant des solutions innovantes et variées.
  • Une fonction challengeante et diversifiée dans un secteur en plein développement.
  • L’opportunité de travailler sur divers projets pour le compte de différents clients.
  • La possibilité de travailler sous contrat à durée indéterminée ou en tant que freelance.
  • Une offre salariale attrayante, assortie d’avantages extralégaux compétitifs en phase avec votre expérience.
  • Un plan de formation en adéquation avec des objectifs de développement clairs.

Responsable de Production – Aubange - Agro- & Bio-Innovations - Aubange

Notre client est une entreprise active dans la vente de compléments alimentaires.

Pour plus d’information concernant notre client, n’hésitez pas à nous contacter à : recruitment@pahrtners.be

Pour son usine basée dans la région d’Aubange, nous recherchons un (h/f) :

Responsable de Production

Responsabilités :

En tant que Responsable de Production, vous prenez en charge la création d’une nouvelle entité de production, ainsi que la performance et l’efficience industrielle de celle-ci afin d’atteindre les objectifs fixés.

Vos principales missions seront de :

  • Diriger et coordonner l’activité du site de production d’une vingtaine de collaborateurs.
  • Optimiser le travail de vos équipes dans les domaines suivants : production, qualité, maintenance, amélioration continue, méthodes et ressources humaines.
  • Proposer et mettre en œuvre des plans d’amélioration et d’investissements.
  • Participer à l’élaboration des standards de production, mettre en place et suivre les indicateurs de gestion de production.
  • Évaluer les besoins en effectif et les compétences associées, et établir les besoins en formation.
  • Être responsable des spécifications et des procédures relatives à la qualité, en collaboration avec le Responsable Qualité.
  • Adapter et optimiser l’organisation industrielle en vue de l’acquisition des normes de qualité ISO et HACCP.
Profil :
  • Vous possédez un diplôme d’Ingénieur ou équivalent par expérience.
  • Vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 3 ans en gestion de production et d’équipe dans l’industrie.
  • Vous êtes doté d’un réel leadership, savez faire force de proposition et vous positionner en véritable interface opérationnelle entre la Direction et vos équipes.
  • Vous êtes une personne de terrain, pragmatique et orientée résultats.
  • Vous possédez de très bonnes compétences analytiques, organisationnelles et relationnelles.
  • Vous avez une excellente communication en français et bon niveau d’anglais.
Offre :
  • Une fonction variée comprenant de nombreuses responsabilités.
  • Une formation solide et l’opportunité de développer ses compétences grâce à un accompagnement quotidien.
  • L’opportunité d’impacter directement les résultats d’une structure en croissance.
  • Des possibilités d’évolution corrélées avec la croissance de l’entreprise.
  • Un contrat à temps plein et à durée indéterminée, ainsi qu’un package salarial adapté.