KIKO Milano est une entreprise et une marque italienne de produits de beauté professionnels qui propose une gamme de maquillage, de soins visage et de crèmes de corps d’avant-garde.
Aujourd’hui le « Made in Italy » compte plus de 1.000 magasins dans le monde. Le but de la marque est de satisfaire les exigences de beautés pour tous les âges.
Afin de renforcer ses équipes, KIKO Milano est à la recherche d’un HR Business Partner Belgique et Pays-Bas (H/F).
Responsabilités
En tant que HR Business Partner, vous travaillez en collaboration avec les Retail Managers de la Belgique et des Pays-Bas, ainsi que la direction des ressources humaines du cluster et du Groupe. Vous reportez directement à la Directrice de Ressources Humaines du Cluster France, Belgique et Pays-Bas et encadrez une personne en charge de l’administration du personnel. Vous accompagnez le développement des magasins d’un point de vue RH sur votre zone géographique.
Vos responsabilités principales sont les suivantes :
- Vous accompagnez les opérationnels (Retail Managers, Area Managers, Store Managers) dans le développement de leurs équipes et donnez des feedbacks constructifs.
- Vous gérez et négociez avec les futures instances de délégations syndicales.
- Vous déployez des process RH dans le respect de la législation et de la culture locale.
- Vous déclinez les projets RH Groupe (Systèmes d’information notamment) au sein de votre périmètre.
- Vous travaillez en collaboration avec la direction pour élaborer des politiques et des pratiques efficaces en matière de ressources humaines.
- Vous optimisez la force commerciale de vos magasins pour garantir une stabilité budgétaire.
- Vous mettez en place une stratégie de recrutement et de fidélisation des équipes. Vous contribuez directement au recrutement et à l’intégration des Responsables de Magasins.
- Vous communiquez avec l’ensemble des managers, faites passer les informations RH nécessaires pour l’ensemble de vos magasins.
- Vous vous assurez de la bonne gestion administrative (contrats et paie) en vous appuyant sur votre ressource interne et sur les prestataires externes (paie externalisée).
- Vous assurez le reporting (KPIs RH) auprès de la DRH du cluster ainsi qu’auprès du Groupe.
Profil
- Vous êtes titulaire d'un master en Gestion des Ressources Humaines et vous possédez au moins 5 ans d’expérience en tant que HR Généraliste.
- Vous disposez d’une belle affinité avec les composantes hard HR.
- Vous êtes sociable et doté d’un sens aigu de la communication.
- Vous avez une bonne maîtrise du Français, du Néerlandais et de l’Anglais.
- Vous êtes proactif, autonome, force de proposition et créatif.
- Vous démontrez un bel esprit d’équipe, vous êtes assertif et empathique.
Offre
- Un emploi varié et stimulant vous permettant de vous développer professionnellement.
- La possibilité de rejoindre un environnement international, dynamique et challengeant.
- Un salaire compétitif assortit d’avantages extra-légaux, dont une voiture de société.
- Un travail 100% en remote avec quelques déplacements en Belgique, aux Pays-Bas et à Paris.
Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.